選考プロセス(株式会社経営共創基盤)

IGPIカンパニー

選考プロセスの概要

以下、2026年度入社新卒採用の選考プロセスです。
応募資格:2025年4月~2026年3月の間に大学/大学院を卒業見込みの方で、2026年4月から就業開始可能な方

STEP.1エントリーシート提出
弊社HPのエントリーフォームよりご応募いただきます。
STEP.2Webテスト
ES提出が完了した方にWebテストのご案内をいたします。
STEP.3会社説明会(オンライン)
IGPIについて理解を深めていただくため、オンラインにて説明会を実施いたします。
STEP.4個別面接(オンライン)
お一人お一人個別に面接させていただきます。
STEP.5座談会 & 懇親会
IGPIは、採用活動においてカルチャーフィットを大切にしております。
座談会 & 懇親会を通して、IGPIの仕事内容・価値観などへの理解をさらに深めていただくとともに、候補者の方への理解も深めたく存じます。
STEP.6複数回の面接
パートナーを含めた複数のコンサルタントとの面接等を通じて、IGPIで働くことへの解像度を高めていただきます。候補者によって実施内容等は異なります。

各ステップの詳細

※未確定の項目については、決定次第掲載いたします。

Step.0 エントリー

締切
2024年5月24日(金)13:00まで

Step.1 ES提出

提出期限
2024年5月27日(月)13:00まで

Step.2 Webテスト

受検期間
ES提出を完了した方に、マイページ上にて詳細情報をご案内いたします。

Step.3 会社説明会(オンライン)

予約期間
決定次第、HP上及びメールにて個別にご案内いたします。
実施日程
複数日程設定する予定です。
決定次第、HP上及びメールにて個別にご案内いたします。
対象
エントリーシートによる審査、Webテストによる審査を通過された方

Step.4 個別面接(オンライン)

予約期間
決定次第、HP上及びメールにて個別にご案内いたします。
実施日程
複数日程設定する予定です。
決定次第、HP上及びメールにて個別にご案内いたします。
対象
エントリーシートによる審査、Webテストによる審査を通過された方

Step.5 座談会 & 懇親会

実施日程
決定次第、メールにて個別にご案内いたします。
対象
個別面接による審査を通過された方

Step6以降の選考プロセスについては、通過者に個別にご連絡いたします

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